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在建筑資質(zhì)時，人員方面是特別重要的一個環(huán)節(jié)，資質(zhì)的人員分好多種，企業(yè)技術工人是其中的一個，接下來小編來講一下建筑資質(zhì)對企業(yè)技術工人的要求。
什么是技術工人
建筑企業(yè)的技術工人都掌握一定的技術能力，并且在施工的過程中對技術操作很熟練。建筑企業(yè)施工技術工人不僅理論基礎需要到位，還應該具備一定的實踐操作能力。技術工人也有等級之分，包括初級技工、中級技工、高級技工以及技師等，建筑企業(yè)在資質(zhì)時需要的技術工人一般要求是中級以上。
技術工人專業(yè)
建筑施工技術工人也是由專業(yè)之分的，不同的資質(zhì)所需要技術工人的專業(yè)也是不同的，例如古建筑資質(zhì)所需要的技術工人有石雕工、彩繪工、泥塑工、木雕工、砧板工等。裝修施工資質(zhì)所需要的技術工人有油漆工、水電工、石作業(yè)工、木工、鑲貼工等。
技術工人
企業(yè)在資質(zhì)時，還需要技術工人提供相應的資格，包括個人的身份證明，職業(yè)培訓合格或者是職業(yè)技能復印件，技術工人的一般要通過考試或者相關的培訓來獲取資格。
建筑企業(yè)在資質(zhì)時對人員的要求是比較嚴格的，不同的資質(zhì)需要不同的人員，企業(yè)在資質(zhì)時，要了解資質(zhì)的相關人員，如果企業(yè)資質(zhì)沒有人員的話，可以通過招聘或者是找資質(zhì)公司來匹配人員。
建筑企業(yè)資質(zhì)發(fā)生了什么變化？
一、建筑企業(yè)資質(zhì)申報發(fā)生了哪些變化?
1.施工資質(zhì)類型的變化。建筑資質(zhì)分為主要資質(zhì)和附加資質(zhì)，數(shù)量限制已經(jīng)取消，資質(zhì)序列的變化已經(jīng)打破。企業(yè)可以自由申請資格。
在資質(zhì)升級方面，放寬了對建筑工程師人數(shù)的要求，完善了項目績效指標。
2.資質(zhì)標準主要指標的變化。針對目前空殼建筑企業(yè)的嚴重現(xiàn)象，對注冊建造師和主要技術人員進行了調(diào)整，對項目績效等具體指標進行了調(diào)整，增加了對現(xiàn)場管理人員和關鍵技術工人的要求。
在資質(zhì)升級方面，放寬了對施工工程師數(shù)量的要求，完善了項目績效指標。
3.施工資質(zhì)范圍的變更解除了對建筑勞務企業(yè)承包經(jīng)營范圍的限制，承包經(jīng)營范圍與注冊資本無關。
目前，住房和城鄉(xiāng)建設部正在簡化建筑資質(zhì)。雖然在政策的實際執(zhí)行中存在一些困難，但對于用額度較好的建筑企業(yè)來說，放寬業(yè)務范圍無疑是一個技術和資金上的挑戰(zhàn)，給建筑企業(yè)帶來了更好的發(fā)展機遇。
二、近年來建筑企業(yè)資質(zhì)要求
1.企業(yè)應具備相關的工程設備和技術來此資質(zhì)。
2.企業(yè)還應該達到一定的工程性能。
3.公司應遵守新資格標準的規(guī)定，并準備相關人員。
4.由于不同行業(yè)之間的關系不同，公司應該首先滿足申請行業(yè)資格所需的 資金。
這些都是建筑企業(yè)資質(zhì)的變化。雖然 已經(jīng)調(diào)整了建筑資質(zhì)的改革，但目前的資質(zhì)仍然與建筑企業(yè)的生存和發(fā)展密切相關。
三、施工企業(yè)資質(zhì)披露承諾制度
通知和承諾制度是建筑資質(zhì)發(fā)展的重點。更多地區(qū)將試行通知承諾制，這是建筑資質(zhì)行業(yè)發(fā)展的要求和方向。如果實行告知承諾制，今后的審計工作將更加嚴格，建設項目的績效也將成為一個關鍵的考核點，甚至是主要的審計點。
四、電子資格審批
一級建造師和二級建造師電子注冊申報相關通知相繼發(fā)布，注冊建造師的審批和申報將以電子方式進行。在施工資質(zhì)方面，施工企業(yè)的資質(zhì)將在網(wǎng)上申報和審批。
住房和建設主管部門不再受理建筑企業(yè)的紙質(zhì)資質(zhì)申請材料。電子資格認證是資格認證發(fā)展的重要方向。
