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建筑業(yè)施工資質(zhì)口碑公司
更新時(shí)間:2026-01-16 19:30:49 ip歸屬地:龍巖,天氣:晴,溫度:2-20 瀏覽次數(shù):49 公司名稱: 咨詢公司(龍巖市分公司)
| 產(chǎn)品參數(shù) | |
|---|---|
| 產(chǎn)品價(jià)格 | 電議 |
| 發(fā)貨期限 | 電議 |
| 供貨總量 | 電議 |
| 運(yùn)費(fèi)說明 | 電議 |
| 范圍 | 建筑業(yè)施工資質(zhì)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋福建省 福州市、廈門市、泉州市、漳州市、龍巖市、寧德市、南平市、莆田市、三明市 新羅區(qū)、長汀縣、永定區(qū)、上杭縣、武平縣、連城縣、漳平市等區(qū)域。 |

咨詢公司(龍巖市分公司)深耕于 ISO27001信息技術(shù)認(rèn)證系列產(chǎn)品的換代升級。近年來,學(xué)習(xí)國外技術(shù)、引進(jìn)國外設(shè)備,建立了一支 ISO27001信息技術(shù)認(rèn)證技術(shù)過硬、檢測、管理完善的生產(chǎn)和服務(wù)團(tuán)隊(duì)。始終把“客戶,質(zhì)量”作為公司的核心理念。
展望未來咨詢公司(龍巖市分公司)將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)中國傳統(tǒng)匠心精神,不忘初心,腳踏實(shí)地。努力把中國制造 ISO27001信息技術(shù)認(rèn)證推向世界。


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二、起重設(shè)備安裝工程專業(yè)承包資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)
14.1 一級資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)
14.1.1 企業(yè)資產(chǎn)
凈資產(chǎn) 800 萬元以上。
14.1.2 企業(yè)主要人員
(1)技術(shù)負(fù)責(zé)人具有 10 年以上從事工程施工技術(shù)管理工作經(jīng)歷,且具有工程序列高級職稱;電氣、機(jī)械等專業(yè)中級以上職稱人員不少于 8 人,且專業(yè)齊全。
(2)持有崗位的施工現(xiàn)場管理人員不少于 15人,且員、機(jī)械員等人員齊全。
(3)經(jīng)考核或培訓(xùn)合格的工人不少于 30 人,其中起重號司索工不少于 6 人、建筑起重機(jī)械安裝拆卸工不少于 18 人、電工不少于 3 人。
14.1.3 企業(yè)工程業(yè)績
近 5 年承擔(dān)過下列 2 類中的 1 類工程,工程質(zhì)量合格。
(1)累計(jì)安裝拆卸 1600 千牛。米以上塔式起重機(jī)8 臺次;
(2)累計(jì)安裝拆卸 100 噸以上門式起重機(jī) 8 臺次。、
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一項(xiàng):建筑工程施工總承包資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)
建筑工程施工總承包資質(zhì)分為特級、一級、二級、三級。
1.1一級資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)
1.1.1企業(yè)資產(chǎn)
凈資產(chǎn)1億元以上。
1.1.2企業(yè)主要人員
(1)建筑工程、機(jī)電工程專業(yè)一級注冊建造師合計(jì)不少于12人,其中建筑工程專業(yè)一級注冊建造師不少于9人。
(2)技術(shù)負(fù)責(zé)人具有10年以上從事工程施工技術(shù)管理工作經(jīng)歷,且具有結(jié)構(gòu)專業(yè)高級職稱;建筑工程相關(guān)專業(yè)中級以上職稱人員不少于30人,且結(jié)構(gòu)、給排水、暖通、電氣等專業(yè)齊全。
(3)持有崗位的施工現(xiàn)場管理人員不少于50人,且施工員、質(zhì)量員、員、機(jī)械員、造價(jià)員、勞務(wù)員等人員齊全。
(4)經(jīng)考核或培訓(xùn)合格的中級工以上技術(shù)工人不少于150人。
1.1.3企業(yè)工程業(yè)績
近5年承擔(dān)過下列4類中的2類工程的施工總承包或主體工程承包,工程質(zhì)量合格。
(1)地上25層以上的民用建筑工程1項(xiàng)或地上18-24層的民用建筑工程2項(xiàng);
(2)高度100米以上的構(gòu)筑物工程1項(xiàng)或高度80-100米(不含)的構(gòu)筑物工程2項(xiàng);
(3)建筑面積3萬平方米以上的單體工業(yè)、民用建筑工程1項(xiàng)或建筑面積2萬-3萬平方米(不含)的單體工業(yè)、民用建筑工程2項(xiàng)
(4)鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)單跨30米以上(或鋼結(jié)構(gòu)單跨36米以上)的建筑工程1項(xiàng)或鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)單跨27-30米(不含)(或鋼結(jié)構(gòu)單跨30-36米(不含))的建筑工程2項(xiàng)。


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企業(yè)資質(zhì)如何?
企業(yè)資質(zhì)的含金量越來越高,并將成為主管部門管理建筑市場的 規(guī)范。隨著市場秩序的整改,資質(zhì)掛靠、勞務(wù)公司、包工頭等字眼將退出建筑舞臺,建筑企業(yè)想承包工程項(xiàng)目,必須擁有自己的企業(yè)資質(zhì)。
一方面是必須企業(yè)資質(zhì),一方面是嚴(yán)厲打擊人員掛證,建筑企業(yè)該如何吞下既得的蛋糕呢?
也許只能找全職人員了。
如何找到這樣對口的人員,該去哪找這些人員,這無論對建筑企業(yè)還是公司來說都是一個(gè)挑戰(zhàn)。一般來說,正規(guī)的公司背后都有一個(gè)龐大的簡歷庫,建筑企業(yè)找其的時(shí)候,它就能通過篩選簡歷庫為建筑企業(yè)找到匹配的人才。
不過那樣的話,建筑企業(yè)就必須按全職待遇,給掛靠過來的人才繳納五險(xiǎn)一金和社保,資金負(fù)擔(dān)是少不了的。
總而言之,企業(yè)資質(zhì)不能不辦,人員掛證不能碰觸,建筑企業(yè)想辦下來企業(yè)資質(zhì)就要做好兩樣準(zhǔn)備,一是找到豐富的簡歷庫,二是留好充足的資金。
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由于有許多公司專門從事勞務(wù)資質(zhì)的轉(zhuǎn)讓,他們有豐富的運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),竭誠為客戶服務(wù)。因此,在如何勞務(wù)資質(zhì)轉(zhuǎn)讓方面,無論是全職代理還是中途收購,都會以自己的方式解決,為企業(yè)或同行解除疑慮,累積了經(jīng)驗(yàn)更好的沉淀。
如何勞務(wù)資質(zhì)的轉(zhuǎn)讓?
我們必須首先了解以下問題。
1、勞務(wù)資質(zhì)轉(zhuǎn)讓必須了解要轉(zhuǎn)讓什么階段的勞務(wù)公司,日常生活中是否存在經(jīng)濟(jì)問題,以及公司的內(nèi)部規(guī)章制度是否合理。
2、了解如何找到一家專業(yè)的資質(zhì)代理機(jī)構(gòu)來尋找值得賴的收購公司。
3、我們必須了解勞務(wù)公司是否為一手轉(zhuǎn)讓的(有的還會有二手,三手的轉(zhuǎn)讓)。
以上就是施工勞務(wù)資質(zhì)轉(zhuǎn)讓需要了解的一些常見的問題,企業(yè)在資質(zhì)轉(zhuǎn)讓時(shí),要提前進(jìn)行一番調(diào)查,避免后期會涉及債務(wù)等問題,如果轉(zhuǎn)讓勞務(wù)資質(zhì)還有其他疑問,
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