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建筑業(yè)施工資質(zhì)先進(jìn)的技術(shù)
更新時(shí)間:2025-11-21 11:18:59 ip歸屬地:佳木斯,天氣:晴轉(zhuǎn)多云,溫度:-7-1 瀏覽次數(shù):23 公司名稱: 咨詢公司(佳木斯市分公司)
| 產(chǎn)品參數(shù) | |
|---|---|
| 產(chǎn)品價(jià)格 | 電議 |
| 發(fā)貨期限 | 電議 |
| 供貨總量 | 電議 |
| 運(yùn)費(fèi)說明 | 電議 |
| 范圍 | 建筑業(yè)施工資質(zhì)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋黑龍江省 哈爾濱市、齊齊哈爾市、鶴崗市、大慶市、佳木斯市、牡丹江市、黑河市、綏化市、大興安嶺市 前進(jìn)縣、東風(fēng)縣、郊縣、樺南縣、樺川縣、湯原縣、撫遠(yuǎn)市、同江市、富錦市等區(qū)域。 |


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五、防水防腐保溫工程專業(yè)承包資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)
18.1 一級(jí)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)
18.1.1 企業(yè)資產(chǎn)
凈資產(chǎn) 1000 萬(wàn)元以上。
18.1.2 企業(yè)主要人員
(1)技術(shù)負(fù)責(zé)人具有 8 年以上從事工程施工技術(shù)管理工作經(jīng)歷,且具有工程序列中級(jí)以上職稱或注冊(cè)建造師執(zhí)業(yè)資格;工程序列中級(jí)以上職稱和注冊(cè)建造師合計(jì)不少于 15 人,且結(jié)構(gòu)、材料或化工等專業(yè)齊全。
(2)持有崗位的施工現(xiàn)場(chǎng)管理人員不少于 15人,且施工員、質(zhì)量員、員、機(jī)械員等人員齊全。
(3)經(jīng)考核或培訓(xùn)合格的防水工、電工、油漆工、抹灰工等技術(shù)工人不少于 30 人。
18.1.3 企業(yè)工程業(yè)績(jī)
近 5 年承擔(dān)過下列 2 類中的 1 類工程的施工,工程質(zhì)量合格。
(1)單項(xiàng)合同額 200 萬(wàn)元以上的建筑防水工程 1項(xiàng)或單項(xiàng)合同額 150 萬(wàn)元以上的建筑防水工程 3 項(xiàng);
(2)單項(xiàng)合同額 500 萬(wàn)元以上的防腐保溫工程 2項(xiàng)。
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哪些行為會(huì)被抓?
1.無資質(zhì)承接工程的;
2.以個(gè)人名義承接工程的;
3.借用其他單位的資質(zhì)承接工程的。
綜合來講,在2019年無資質(zhì)承接工程、包工頭承接工程都是違法行為,也有一些地區(qū)禁止勞務(wù)公司承接工程。
無資質(zhì)或個(gè)人承接工程的后果
2019年1月3日,主管部門發(fā)布《建筑工程施工發(fā)包與承包違法行為認(rèn)定查處管理辦法的通知》,針對(duì)違法發(fā)包、轉(zhuǎn)包、違法分包及掛靠等違法行為,再次重申了市場(chǎng)秩序。
無論是無資質(zhì)企業(yè)和包工頭,還是將工程分包給無資質(zhì)企業(yè)和工人的建設(shè)單位,都會(huì)受到嚴(yán)厲懲罰。
包工頭或者不具有相應(yīng)資質(zhì)的單位承攬工程,被查到后予以取締并處罰款,有違法所得的予以沒收。
“掛靠”與轉(zhuǎn)包、違法分包相比,法律后果更為嚴(yán)重,“掛靠”不僅會(huì)導(dǎo)致承包人與掛靠人之間的掛靠合同無效,還會(huì)導(dǎo)致承包人與發(fā)包人之間的施工合同無效。法院可以收繳當(dāng)事人已經(jīng)取得的非法所得。這些非法所得既包括沒資質(zhì)的掛靠隊(duì)伍所獲得的利潤(rùn),也包括出借資質(zhì)的單位因此而獲得的所有費(fèi)用。
到2020年,隨著各項(xiàng)“放管服”政策的落地,沒有資質(zhì)的建筑企業(yè)將徹底失去市場(chǎng)準(zhǔn)入資格。資質(zhì)管家提醒,現(xiàn)在企業(yè)資質(zhì)的申請(qǐng)門檻和手續(xù)已經(jīng)很簡(jiǎn)約了,建筑企業(yè)完全可以直接辦一個(gè)企業(yè)資質(zhì),當(dāng)然買資質(zhì)的辦法也是可以的。
勞務(wù)公司和包工頭可以嘗試轉(zhuǎn)型成為專業(yè)作業(yè)公司,根據(jù)有些地區(qū)的試點(diǎn)方案,專業(yè)作業(yè)公司實(shí)行備案制,不需要資質(zhì),起來也是十分方便。
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三十二、輸變電工程專業(yè)承包資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)
44.1 一級(jí)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)
44.1.1 企業(yè)資產(chǎn)
凈資產(chǎn) 5000 萬(wàn)元以上。
44.1.2 企業(yè)主要人員
(1)機(jī)電工程專業(yè)一級(jí)注冊(cè)建造師不少于 10 人。
(2)技術(shù)負(fù)責(zé)人具有 10 年以上從事工程施工技術(shù)管理工作經(jīng)歷,且具有電力工程相關(guān)專業(yè)高級(jí)職稱;電力工程相關(guān)專業(yè)中級(jí)以上職稱人員不少于 60 人。
(3)持有崗位的施工現(xiàn)場(chǎng)管理人員不少于 40人,且質(zhì)量員、員、資料員、造價(jià)員等人員齊全。
(4)經(jīng)考核或培訓(xùn)合格的線路架設(shè)工、變電安裝工等中級(jí)工以上技術(shù)工人不少于 40 人。
44.1.3 企業(yè)工程業(yè)績(jī)
近 5 年承擔(dān)過下列 3 類中的 2 類工程的施工,工程質(zhì)量合格。
(1)220 千伏送電線路累計(jì) 600 公里;
(2)220 千伏電壓等級(jí)變電站累計(jì) 8 座;
(3)220 千伏電纜工程累計(jì) 100 公里。
44.2 二級(jí)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)
44.2.1 企業(yè)資產(chǎn)
凈資產(chǎn) 3000 萬(wàn)元以上。
44.2.2 企業(yè)主要人員
(1)機(jī)電工程專業(yè)注冊(cè)建造師不少于 8 人。
(2)技術(shù)負(fù)責(zé)人具有 8 年以上從事工程施工技術(shù)管理工作經(jīng)歷,且具有電力工程相關(guān)專業(yè)高級(jí)職稱或機(jī)電工程專業(yè)一級(jí)注冊(cè)建造師執(zhí)業(yè)資格;電力工程相關(guān)專業(yè)中級(jí)以上職稱人員不少于 40 人。
(3)持有崗位的施工現(xiàn)場(chǎng)管理人員不少于 30人,且質(zhì)量員、員、資料員、造價(jià)員等人員齊全。
(4)經(jīng)考核或培訓(xùn)合格的線路架設(shè)工、變電安裝工等中級(jí)工以上技術(shù)工人不少于 30 人。
44.2.3 企業(yè)工程業(yè)績(jī)
近 5 年承擔(dān)過下列 3 類中的 2 類工程的施工,工程質(zhì)量合格。
(1)110 千伏送電線路累計(jì) 500 公里;
(2)110 千伏電壓等級(jí)變電站累計(jì) 6 座;
(3)110 千伏電纜工程累計(jì) 100 公里。
44.3 三級(jí)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)
44.3.1 企業(yè)資產(chǎn)
凈資產(chǎn) 800 萬(wàn)元以上。
44.3.2 企業(yè)主要人員
(1)機(jī)電工程專業(yè)注冊(cè)建造師不少于 3 人。
(2)技術(shù)負(fù)責(zé)人具有 5 年以上從事工程施工技術(shù)管理工作經(jīng)歷,且具有電力工程相關(guān)專業(yè)中級(jí)以上職稱或機(jī)電工程專業(yè)注冊(cè)建造師執(zhí)業(yè)資格;電力工程相關(guān)專業(yè)中級(jí)以上職稱人員不少于 20 人。
(3)持有崗位的施工現(xiàn)場(chǎng)管理人員不少于 20人,且質(zhì)量員、員、資料員、造價(jià)員等人員齊全。
(4)經(jīng)考核或培訓(xùn)合格的線路架設(shè)工、變電安裝工等中級(jí)工以上技術(shù)工人不少于 20 人。
(5)技術(shù)負(fù)責(zé)人(或注冊(cè)建造師)主持完成過本類別工程業(yè)績(jī)不少于 2 項(xiàng)。
44.4 承包工程范圍
44.4.1 一級(jí)資質(zhì)
可承擔(dān)各種電壓等級(jí)的送電線路和變電站工程的施工。
44.4.2 二級(jí)資質(zhì)
可承擔(dān) 220 千伏以下電壓等級(jí)的送電線路和變電站工程的施工。
44.4.3 三級(jí)資質(zhì)
可承擔(dān) 110 千伏以下電壓等級(jí)的送電線路和變電站工程的施工
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企業(yè)資質(zhì)如何?
企業(yè)資質(zhì)的含金量越來越高,并將成為主管部門管理建筑市場(chǎng)的 規(guī)范。隨著市場(chǎng)秩序的整改,資質(zhì)掛靠、勞務(wù)公司、包工頭等字眼將退出建筑舞臺(tái),建筑企業(yè)想承包工程項(xiàng)目,必須擁有自己的企業(yè)資質(zhì)。
一方面是必須企業(yè)資質(zhì),一方面是嚴(yán)厲打擊人員掛證,建筑企業(yè)該如何吞下既得的蛋糕呢?
也許只能找全職人員了。
如何找到這樣對(duì)口的人員,該去哪找這些人員,這無論對(duì)建筑企業(yè)還是公司來說都是一個(gè)挑戰(zhàn)。一般來說,正規(guī)的公司背后都有一個(gè)龐大的簡(jiǎn)歷庫(kù),建筑企業(yè)找其的時(shí)候,它就能通過篩選簡(jiǎn)歷庫(kù)為建筑企業(yè)找到匹配的人才。
不過那樣的話,建筑企業(yè)就必須按全職待遇,給掛靠過來的人才繳納五險(xiǎn)一金和社保,資金負(fù)擔(dān)是少不了的。
總而言之,企業(yè)資質(zhì)不能不辦,人員掛證不能碰觸,建筑企業(yè)想辦下來企業(yè)資質(zhì)就要做好兩樣準(zhǔn)備,一是找到豐富的簡(jiǎn)歷庫(kù),二是留好充足的資金。
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咨詢公司(佳木斯市分公司)成立于2015年,主要經(jīng)營(yíng) ISO27001信息技術(shù)認(rèn)證,可根據(jù)客戶的要求進(jìn)行 ISO27001信息技術(shù)認(rèn)證生產(chǎn)、配送、售后等服務(wù),為企業(yè)提供有質(zhì)量保證、價(jià)格優(yōu)惠的 ISO27001信息技術(shù)認(rèn)證產(chǎn)品, 誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、質(zhì)量為本、互利共贏是我司的宗旨,俗話說得好“誠(chéng)信贏天下”,我司秉承誠(chéng)信經(jīng)營(yíng),把控質(zhì)量,和企業(yè)共同成長(zhǎng)的理念和價(jià)值觀,攜手同行和企業(yè),建立長(zhǎng)期的合作伙伴關(guān)系,共同為建設(shè)美好的中國(guó)出一份力量。 我們的團(tuán)隊(duì)是一支有責(zé)任心、有效率、陽(yáng)光、團(tuán)結(jié)的團(tuán)隊(duì),公司的發(fā)展離不開員工,我司將堅(jiān)持提高員工的福利,讓全體員工實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值,共同成長(zhǎng)。 我們的目標(biāo)是讓公司成為j i具影響力的 ISO27001信息技術(shù)認(rèn)證服務(wù)商。










