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勞務派遣人力資源公司案例豐富

更新時間:2025-07-31 01:05:12 ip歸屬地:滁州,天氣:大雨轉(zhuǎn)中雨,溫度:23-27 瀏覽次數(shù):29    公司名稱:中山 鼎誠勞務派遣(滁州市分公司)

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【鼎誠】持續(xù)拓展產(chǎn)品矩陣,現(xiàn)有南譙勞動派遣公司、全椒人力資源公司蚌埠人事工作外包、安慶【外派勞務】、黃山對外勞務合作巢湖【勞務派遣資質(zhì)審批】、池州出國打工等,滿足不同場景需求。勞務派遣人力資源公司案例豐富,鼎誠勞務派遣(滁州市分公司)zsdclw3739-58專業(yè)從事勞務派遣人力資源公司案例豐富,聯(lián)系人:文波,電話:【19867252167】、【19867252167】,供應服務范圍覆蓋:安徽省、合肥市馬鞍山市、蚌埠市、黃山市阜陽市、亳州市六安市、巢湖市、銅陵市淮北市、淮南市、蕪湖市、安慶市滁州市、宿州市、宣城市池州市 瑯琊區(qū)、南譙區(qū)、來安縣、全椒縣、定遠縣、鳳陽縣、天長市明光市,以下是勞務派遣人力資源公司案例豐富的詳細頁面。 安徽省,滁州市 2022年,滁州市實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值3610.0億元,其中,產(chǎn)業(yè)增加值301.5億元,第二產(chǎn)業(yè)增加值1808.0億元,第三產(chǎn)業(yè)增加值1500.5億元,三次產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)為8.3:50.1:41.6,按常住人口計算,人均地區(qū)生產(chǎn)總值89800元。

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安徽滁州勞動派遣是指勞務派遣單位與被派遣勞動者建立勞動關系,并將勞動者派遣到用工單位,被派遣勞動者在用工單位的指揮、監(jiān)督下從事勞動的新型用工形式。 法律規(guī)定 播報 (一)中華人民共和國勞動合同法 第五十七條 【安徽滁州勞務派遣單位的設立】經(jīng)營勞務派遣業(yè)務應當具備下列條件: (一)注冊資本不得少于二百萬元; (二)有與開展業(yè)務相適應的固定的經(jīng)營場所和設施; (三)有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務派遣管理制度; (四)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。 安徽滁州勞務派遣業(yè)務,應當向勞動行政部門依法申請行政許可;經(jīng)許可的,依法相應的公司登記。未經(jīng)許可,任何單位和個人不得經(jīng)營安徽滁州勞務派遣業(yè)務。安徽滁州勞務派遣公司擁有500人團隊的臨時工隊伍, 2.主要負責中山,珠海,江門,新會,臺山,番禺,增城,南沙,廣州,肇慶,佛山等地區(qū)勞務派遣輸送 3.在各地設立分支招聘網(wǎng)點:日輸送10-100人不是問題,現(xiàn)有大量裝配工,生產(chǎn)工,臨時工,短期工派遣,沖壓工派遣,操作工派遣 歡迎來電合作



安徽滁州勞務派遣單位的設立要求 《勞動合同法》明確了安徽滁州勞務派遣單位的性質(zhì),即安徽滁州勞務派遣單位只能采取公司的組織形式設立?!秳趧雍贤ā返?7條規(guī)定:“經(jīng)營勞務派遣業(yè)務應當具備下列條件:(一)注冊資本不得少于二百萬元;(二)有與開展業(yè)務相適應的固定的經(jīng)營場所和設施;(三)有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的安徽滁州勞務派遣管理制度;(四)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。經(jīng)營勞務派遣業(yè)務,應當向勞動行政部門依法申請行政許可;經(jīng)許可的,依法相應的公司登記。未經(jīng)許可,任何單位和個人不得經(jīng)營安徽滁州勞務派遣業(yè)務。”人力資源和社會保障部于2013年6月20日公布了《勞務派遣行政許可實施辦法》。安徽滁州勞務派遣公司擁有500人團隊的臨時工隊伍, 2.主要負責中山,珠海,江門,新會,臺山,番禺,增城,南沙,廣州,肇慶,佛山等地區(qū)勞務派遣輸送 3.在各地設立分支招聘網(wǎng)點:日輸送10-100人不是問題,現(xiàn)有大量裝配工,生產(chǎn)工,臨時工,短期工派遣,沖壓工派遣,操作工派遣 歡迎來電合作




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