海集團稱，受全球疫情影響，家電行業(yè)國內(nèi)外市場均呈現(xiàn)較大規(guī)模下滑。海海外業(yè)務(wù)收入占集團全體收入已超越40%，經(jīng)營局勢愈加嚴(yán)峻。

為此，海集團采納高管帶頭降薪、經(jīng)過末位篩選加速職工隊伍“優(yōu)勝劣汰”等措施，激起全體職工斗志，層層傳遞壓力、進步體系效率，以穩(wěn)住業(yè)績，且經(jīng)過窘境鑄造愈加的企業(yè)肌體。

不同于海的“優(yōu)勝劣汰”，Q355D圓鋼價在13日否認(rèn)了裁人的說法：“網(wǎng)傳的息不實，Q355D圓鋼價沒有裁人”。

Q355D圓鋼價表明，疫情期間，Q355D圓鋼價集團從CEO到總裁，再到范疇總經(jīng)理，均自愿拋棄績效薪酬，行業(yè)主、鏈群主則按照為用戶發(fā)明的價值來取得薪酬，以保障一線職工利益盡可能不受疫情影響。

一起，Q355D圓鋼價堅持人單合一下的“全員創(chuàng)客制”，激起全員生機，讓職工經(jīng)過為用戶發(fā)明價值完成個人價值，以變制變，變中求勝，來一起渡過這場危機。

裁人之外，家電行業(yè)也在積極探索自救途徑。但近來火爆的直播帶貨，卻沒有得到格力的青睞。

“咱們不愿意轉(zhuǎn)向線上出售，是因為不想讓格力五六十萬線下門店的出售人員失業(yè)?！?5日，董明珠在采訪中關(guān)于直播帶貨的看法得到了網(wǎng)友的廣泛點贊。她表明，直播帶貨是一種新模式，我們都在往這個方向走的時分，自己仍然仍是堅持線下。

鋼鐵行業(yè)經(jīng)歷三年“化解過剩產(chǎn)能”推進，2019年供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革帶來的政策紅利逐漸衰減，鋼鐵行業(yè)高供給壓力有所顯現(xiàn)，需求平穩(wěn)價格下行，疊加鐵礦石價格大幅上漲侵蝕企業(yè)利潤，鋼鐵行業(yè)盈利水平顯著下降。

  2020恰逢“十三五規(guī)劃”和建成小康收官之年，在國內(nèi)外經(jīng)濟、市場環(huán)境大格局轉(zhuǎn)變之下，中國鋼鐵行業(yè)挑戰(zhàn)與機遇并存，相關(guān)企業(yè)如何應(yīng)對當(dāng)前發(fā)展困局？如何把握高質(zhì)量發(fā)展主線，以智能制造和大數(shù)據(jù)營銷等手段促進鋼鐵產(chǎn)業(yè)效率，鋼鐵企業(yè)經(jīng)營水平不斷提高？我國經(jīng)濟所面臨的國際環(huán)境更趨嚴(yán)峻復(fù)雜，為應(yīng)對外部壓力， 強調(diào)逆周期調(diào)節(jié)，做好“六穩(wěn)”工作，實施積極的財政政策，堅持實施穩(wěn)健貨幣政策并適時預(yù)調(diào)調(diào)