


更新時間:2025-08-28 20:11:04 ip歸屬地:唐山,天氣:多云,溫度:20-28 瀏覽次數(shù):59 公司名稱: 咨詢公司(唐山市分公司)
產(chǎn)品參數(shù) | |
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產(chǎn)品價格 | 164 |
發(fā)貨期限 | 電議 |
供貨總量 | 電議 |
運費說明 | 電議 |
地址 | 廣東 |
品牌 | 明建企業(yè) |
定制加工 | 是 |
地區(qū) | 廣東 |
服務 | 廣東 |
范圍 | 【建筑資質(zhì)】挖掘機操作證服務網(wǎng)絡(luò)覆蓋河北省、石家莊市、唐山市、秦皇島市、邯鄲市、邢臺市、保定市、張家口市、承德市、滄州市、廊坊市、衡水市 路南區(qū)、路北區(qū)、古冶區(qū)、豐南區(qū)、豐潤區(qū)、曹妃甸區(qū)、灤縣、灤南縣、樂亭縣、遷西縣、玉田縣、遵化市、遷安市等區(qū)域。 |
市政工程資質(zhì)如何劃分?各級資質(zhì)對人員要求有何不同?建筑資質(zhì)
隨著建設(shè)工程設(shè)施建設(shè)飽和,市政公用工程也是建設(shè)企業(yè)賺錢的方向之一。 想承包市政工程,資質(zhì)都逃不掉了。 因為從事市政行業(yè)需要資格證。 市政工程資質(zhì)分為哪些部分?各級資質(zhì)對人員的要求有什么不同?
市政工程資質(zhì)怎么分?
市政公用工程施工總承包資質(zhì)分為特級、一級、二級、三級。
市政各級資質(zhì)對人員的要求有何不同?
特級資質(zhì):
(1)企業(yè)經(jīng)理從事工程管理十多年經(jīng)驗;
(2)技術(shù)負責人從事工程技術(shù)管理工作15年以上,主持工程序列的高級職責和有一級注冊建設(shè)師或注冊工程師執(zhí)行資質(zhì)的兩項以上履行工程總承包一級資質(zhì)要求的代表工程技術(shù)工作和履行甲級設(shè)計資質(zhì)要求的代表工程和合同額在2億元以上的工程總承包項目。
(3)財務干事具有高級會計師職位和注冊會計師資格。
(4)企業(yè)注冊一級建設(shè)師(一級項目經(jīng)理) 50馀人。
(5)企業(yè)具有本類相關(guān)行業(yè)工程設(shè)計a級資質(zhì)標準的專業(yè)技術(shù)人員。
一級資質(zhì):
(1)市政公共工程專業(yè)一級注冊建設(shè)師12人以上;
(2)技術(shù)負責人從事工程施工技術(shù)管理十馀年,有市政工程相關(guān)專業(yè)高級職務的市政工程相關(guān)專業(yè)中級以上職員30馀人,專業(yè)齊全。
(3)持有崗位的工地管理人員50多人,施工人員、質(zhì)量人員、人員、機械人員、定價人員、勞動人員等人員齊全。
(4)經(jīng)過審查或培訓合格的中級以上技術(shù)工人150人以上。
二級資質(zhì):
(1)市政公共工程專業(yè)注冊建設(shè)師不少于12人;
(2)技術(shù)負責人有8年以上工程施工技術(shù)管理工作經(jīng)驗,有市政工程相關(guān)專業(yè)高級職務或市政公共工程一級注冊建設(shè)師執(zhí)行資格的市政工程相關(guān)專業(yè)中級以上職員15人以上,專業(yè)齊全。
(3持崗位的工地管理人員超過30人,施工人員、質(zhì)量人員、人員、機械人員、定價人員、工人等人員齊全。
(4)經(jīng)過評審或培訓合格的中級以上技術(shù)工人75人以上。
三級資質(zhì):
(1)市政公共工程專業(yè)注冊建設(shè)師5人以上;
(2)技術(shù)負責人有5年以上從事工程施工技術(shù)管理工作經(jīng)驗,有市政工程相關(guān)專業(yè)中級以上職責和市政公共工程注冊建設(shè)師執(zhí)行資格的市政工程相關(guān)專業(yè)中級以上職責8人以上。
(3)持有崗位的工地管理人員15人以上,施工人員、質(zhì)量人員、人員、機械人員、定價人員、勞動者等人員齊全。
(4)經(jīng)過評審或培訓合格的中級以上技術(shù)工人30人以上。
(5技術(shù)負責人(或注冊建立師)達到該級資質(zhì)兩級以上標準的工程業(yè)績不少于兩項。
建筑資質(zhì)公司發(fā)展,應該有什么準備?
咨詢公司(唐山市分公司)成立于2015年是一家專注于 勞務派遣建筑資質(zhì)等型材的設(shè)計生產(chǎn)銷售一體的實體廠家。公司通過多年的努力發(fā)展現(xiàn)在擁有 勞務派遣建筑資質(zhì)生產(chǎn)車間5000多平方員工近百人的中型企業(yè),企業(yè)年銷售額在 勞務派遣建筑資質(zhì)行業(yè)也具備優(yōu)勢位置。公司以人才為本,廣納有賢人士,為每一位員工提供廣闊空間。公司從管理上也在不斷升級,追求爭取在短的時間內(nèi)發(fā)展壯大成為好的企業(yè)。