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更新時(shí)間：2025-11-28 14:45:20 ip歸屬地：威海，天氣：晴，溫度：2-11 瀏覽次數(shù):54 公司名稱(chēng)：無(wú)錫 博鑫軒金屬制品(威海市分公司)
| 產(chǎn)品參數(shù) | |
|---|---|
| 產(chǎn)品價(jià)格 | 21.7 |
| 發(fā)貨期限 | 電議 |
| 供貨總量 | 不限 |
| 運(yùn)費(fèi)說(shuō)明 | 按距離 |
| 小起訂 | 100 |
| 是否廠(chǎng)家 | 是 |
| 產(chǎn)品材質(zhì) | 304 |
| 產(chǎn)品規(guī)格 | 1.0*1220*2440 |
| 加工定制 | 是 |
| 可售賣(mài)地 | 全國(guó) |
| 范圍 | 不銹鋼波浪板買(mǎi)供應(yīng)范圍覆蓋山東省、棗莊市、東營(yíng)市、濟(jì)寧市、菏澤市、濱州市、聊城市、濰坊市、德州市、泰安市、臨沂市、煙臺(tái)市、威海市、萊蕪市、日照市、淄博市、青島市、濟(jì)南市 環(huán)翠區(qū)、文登區(qū)、榮成市、乳山市等區(qū)域。 |
304不銹鋼板的應(yīng)該達(dá)到的技術(shù)要求：
1、牌號(hào)及化學(xué)成分 304不銹鋼板用鋼的牌號(hào)和化學(xué)成分應(yīng)符合GB3092所規(guī)定的黑管用鋼的牌號(hào)和化學(xué)成分。
2、制造方法 黑管的制造方法（爐焊或電焊）由制造廠(chǎng)選擇。鍍鋅采用熱浸鍍鋅法。
3、螺紋及管接頭 3.1帶螺紋交貨的304不銹鋼板，螺紋應(yīng)在鍍鋅后車(chē)制。螺紋應(yīng)符合YB822的規(guī)定。
3.2鋼制管接頭應(yīng)符合YB238的規(guī)定；可鍛鑄鐵管接頭應(yīng)符合YB230的規(guī)定。
4、力學(xué)性能304不銹鋼板鍍鋅前的力學(xué)性能應(yīng)符合GB3092的規(guī)定。
5、鍍鋅層的均勻性304不銹鋼板應(yīng)作鍍鋅層均勻性的試驗(yàn)。304不銹鋼板試樣在硫酸銅溶液中連續(xù)浸漬5次不得變紅（鍍銅色）。
6、冷彎曲試驗(yàn)公稱(chēng)口徑不大于50mm的304不銹鋼板應(yīng)作冷彎曲試驗(yàn)。彎曲角度為90°，彎曲半徑為外徑的8倍。試驗(yàn)時(shí)不帶填充物，321不銹鋼板價(jià)格試樣焊縫處應(yīng)置于彎曲方向的外側(cè)或上部。試驗(yàn)后，試樣上不應(yīng)有裂縫及鋅層剝落同象。
7、水壓試驗(yàn)水壓試驗(yàn)應(yīng)在黑管進(jìn)行，也可用渦流探傷代替水壓試驗(yàn)。試驗(yàn)壓力或渦流探傷對(duì)比試樣尺寸應(yīng)符合GB3092的規(guī)定。
不銹鋼板切割的過(guò)程中輕易呈現(xiàn)的問(wèn)題:
，不銹鋼強(qiáng)度年夜易變形。不銹鋼板在加工切削過(guò)程中，因?yàn)槠溆猩扉L(zhǎng)率必然，會(huì)發(fā)生較年夜的塑性變形，這就對(duì)切削加工發(fā)生了必然的難度。再者，不銹鋼自身的強(qiáng)度比力年夜，加年夜了切削過(guò)程中的雙項(xiàng)阻力，加強(qiáng)了切削力度。
第二，不銹鋼切割溫度高。切削過(guò)程中會(huì)發(fā)生年夜量的熱量，可是不銹鋼材質(zhì)又是導(dǎo)熱系數(shù)比力差的，所以熱量全數(shù)集中到切割區(qū)和刀片上了，不易散熱。
第三，切割難度年夜。不銹鋼是硬質(zhì)物質(zhì)，塑性好，韌性年夜，可是在加工的時(shí)辰，切割因?yàn)椴灰渍蹟?、易粘連而導(dǎo)致切割擠壓不銹鋼概況，導(dǎo)致刀具過(guò)度磨損（這是因?yàn)榈毒甙l(fā)生磨損，致使刀面發(fā)生坑洼，形成細(xì)小的剝落和缺口；加上不銹鋼中硬度很高，切削時(shí)直接與刀具接觸、摩擦，擦傷刀具，還有加工硬化現(xiàn)象，均會(huì)使刀具磨損加劇），從而不銹鋼概況加工惡化。
第四，不銹鋼易膨脹。在切割加工過(guò)程中，會(huì)發(fā)生年夜量熱量，從而導(dǎo)致不銹鋼膨脹，加年夜了切割加工的難度。
博鑫軒金屬制品(威海市分公司)生產(chǎn)制造 不銹鋼工字鋼生產(chǎn)廠(chǎng)家等產(chǎn)品。本企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的原動(dòng)力，公司歷來(lái)注重企業(yè)的文化建設(shè)，以人為本，厚德載物，共贏俱進(jìn)，從 不銹鋼工字鋼生產(chǎn)廠(chǎng)家產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)，企業(yè)的管理到市場(chǎng)的推廣都賦予人性化的理念。在人才的引進(jìn)和培養(yǎng)、提拔上奉行“德才兼?zhèn)?，唯才是舉”的原則，吸引了一大批各地的人才共創(chuàng)事業(yè)。
