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風(fēng)險(xiǎn)和管理現(xiàn)狀調(diào)研


建立HSE管理體系的前提和基礎(chǔ)是風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)和管理現(xiàn)狀調(diào)研，企業(yè)及二級(jí)單位在建立HSE管理體系之前，必須對(duì)企業(yè)存在著的事故隱患，職業(yè)危險(xiǎn)，環(huán)境影響進(jìn)行評(píng)價(jià)，對(duì)影響企業(yè)生產(chǎn)，環(huán)境保護(hù)及的HSE管理問題進(jìn)行現(xiàn)狀調(diào)研，以使企業(yè)制定的控制目標(biāo)和管理方案更有針對(duì)性。




HSE實(shí)施程序是HSE管理體系可執(zhí)行文件的集合，根據(jù)集團(tuán)公司HSE管理體系和HSE管理規(guī)范的要求，企業(yè)及二級(jí)單位在建立HSE管理體系前，應(yīng)編制《企業(yè)HSE管理體系實(shí)施程序》，《職能部門HSE職責(zé)實(shí)施計(jì)劃》、《生產(chǎn)車間（裝置）HSE實(shí)施程序》3種HSE實(shí)施程序文件。

．HSE管理體系的實(shí)施


以上準(zhǔn)備工作全部完成后，即可進(jìn)入HSE管理體系的實(shí)施階段，其主要工作內(nèi)容為：


1）批準(zhǔn)和發(fā)布HSE實(shí)施程序


HSE管理體系在運(yùn)行過程中，由于受到外因、內(nèi)因的影響，管理目標(biāo)、管理程序、管理方法與管理效果之間有可能發(fā)生一定的偏差。因此，需要切實(shí)有行的實(shí)施步驟進(jìn)行約束和規(guī)范，才能夠使體系的運(yùn)行達(dá)到 的效果。


1．學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)、培訓(xùn)人員


企業(yè)及二級(jí)單位在建立HSE管理體系之前，應(yīng)結(jié)合集團(tuán)公司頒布的10個(gè)HSE系列標(biāo)準(zhǔn)，開展兩個(gè)層次的教育培訓(xùn)工作。



必須以審核準(zhǔn)則為依據(jù)


判定不符合時(shí)，一定要以審核準(zhǔn)則為依據(jù)。不能夠以審核員個(gè)人的任何意見、觀點(diǎn)作依據(jù)。也就是說審核員開具的不符合項(xiàng)必須在審核準(zhǔn)則中明確地找到所不符合的條款。




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.不符合性質(zhì)的判定


根據(jù)審核結(jié)果與審核準(zhǔn)則相偏離的嚴(yán)重程度，以及不采取措施帶來的可能后果的嚴(yán)重性，可將不符合分為兩類：嚴(yán)重不符合和一般(輕)不符合。


1)嚴(yán)重不符合


出現(xiàn)下情況之一，原則上可構(gòu)成嚴(yán)重不符合項(xiàng)：




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